Когда женщина приближается к 55-летнему возрасту, она начинает задумываться о том, какая у нее будет пенсия. Если рассматривать изменения пенсионных начислений, которые вступили в силу в 2016 году, то нужно сказать о том, что по-прежнему денежная сумма будет соответствовать количеству пенсионных баллов, имеющихся в наличии. Те женщины, кто уже получал пенсию ранее, могут не беспокоиться об изменениях, так как новые формулы автоматически были применены. Другое дело, что расчет пенсии зависит от выбора – будет формироваться накопительная часть или же вместо нее только страховая часть будет использоваться.
Также читайте по теме:
Как определить размер выплат женщине 1961 года рождения, при выходе на пенсию в 2016 году?
Раньше в счет накопительной части выделялось 6 % от заработной платы, но с 2014 по 2015 год предлагали сделать выбор между 10 процентами, отправляемые на страховую пенсию и 6 процентами — на накопительную, или же вовсе направить все 16 процентов от зарплаты на страховую часть. Смысл этого выбора в том, чтобы вложить часть денежных средств с целью получения инвестиций. Это подразумевает наличие определенных рисков, ведь часть пенсии станет «плавающей» и будет зависеть от успеха инвестиций. Правом любого гражданина является сделать выбор в пользу полного отказа от этих инвестиций в пользу фиксированной выплаты. Также второй вариант имеет еще одно преимущество – это ежегодная индексация, то есть уровень инфляции в стране не скажется на пенсиях в худшую сторону.
Теперь трудовую пенсию принято называть страховой, а формула ее вычисления достаточно проста: количество баллов умножается на индексируемую ставку, которая по состоянию на 2016 год составляет чуть более 74 рублей. Учет этих баллов происходит за каждый год, который проработал пенсионер, по отдельности, но чтобы можно было получать пенсию, требуется иметь минимальное количество баллов, равное 30. Сама пенсия состоит их страховой части и фиксированной выплаты. Фиксированная часть равняется чуть менее 4560 рублей. Она тоже подлежит индексации каждый год. При определении суммы, которая подлежит выплате, нужно уметь подсчитывать баллы. Процесс выглядит следующим образом:
- Для начала нужно уточнить, сколько именно процентов от зарплаты поступает в страховую пенсию (два варианта: или 10 или 16%).
- Дальше нужно определить годовой заработок, и вставить его в формулу: (ГЗ*0,16)/ 113760) *10, где 113760 рублей являются максимальной суммой взносов, которые могут переводиться в принципе, и даже если по факту эта сумма является большей, использоваться будут именно такие цифры.
- В качестве примера можно взять зарплату 200 тысяч в год, страховые взносы будут равняться 32 тысячам рублей. Она делится на установленный максимум, получиться 2,8 балла. Больше 10 в год не может быть в принципе. При этом есть ограничение, в 7,49 балла за год, которое будет действовать до 2020 года. Если рассматривать именно пример для женщин, которые родились в 1961 году, выходящие на положенный отдых, то сумма денег, заработанная до 2002 года (вместе со страховыми взносами за последующие годы) будет разделена на стоимость одного балла, тем самым получится условное общее количество баллов.
При вычислении пенсионного капитала, который нарабатывался еще по старым законам, рассматривается как стаж, так и зарплата, соответствующая ожидаемому периоду выплаты. Эта величина представляет собой 144 месяца, которые увеличиваются с течением времени до 228 месяцев. Формула получается такой: пенсия по старому закону умножается на ожидаемый период. Старый закон подразумевал применение такой формулы: коэффициент по стажу умножается на зарплату, после чего вся сумма делится на отношение фактической ЗП по средней зарплате, которая была установлена в стране за это время.
Кроме различных коэффициентов за стаж, надбавок за инвалидность и многодетную семью, важным показателем, чтобы сделать расчет пенсии с 2016 года для женщины 1961 года рождения, является то, сколько именно времени было проработано на официальной работе. Важно, чтобы заработок рос вместе с предельным индексируемым уровнем, иначе количество баллов будет мизерным.
Инструкция по использованию калькулятора расчета выхода на пенсию по-новому
- Выберите пол и дату рождения.
- Если у вас есть стаж, дающий право на досрочную пенсию, то укажите и его.
- Нажмите «РАССЧИТАТЬ». Из полученного результата вы узнаете: дату выхода на пенсию, сколько вам будет в этом момент лет и сколько лет вам нужно ещё проработать до пенсии.
О калькуляторе выхода на пенсию
Назначение пенсионного калькулятора - помощь в расчете формирования пенсионного стажа и сроков выхода на пенсию.
ВАЖНО! Наш пенсионный калькулятор создан уже с учетом внесенных поправок в законодательство РФ, известных как Пенсионная реформа, принятая Госдумой РФ и подписанная Президентом 03.10.2018 года.
Сфера применения
С помощью калькулятора можно без затруднений вычислить дату выхода на пенсию любого гражданина. Особенно важен калькулятор лицам предпенсионного возраста, поскольку именно их выход на пенсию будет регулироваться по особой сетке, исходя из поэтапного претворения положений пенсионной реформы в жизнь.
Различные виды пенсионных калькуляторов весьма распространены в Интернете, что объясняется повышенным интересом граждан к вопросам начисления пенсий. Однако следует помнить, что не существует калькулятора , который хотя бы приблизительно достоверно мог рассчитать размер ваших будущих пенсионных выплат. Это связано с множеством причин, основной из которых является крайняя непрозрачность системы расчета пенсионных накоплений, практикуемой ПФР.
Законодательно к факторам, непосредственно влияющим на размер начисления страховой пенсии, относятся:
- Заработная плата будущего пенсионера либо задекларированный доход при самозанятости.
- Длительность стажа.
- Социально значимые периоды жизни, к которым относятся служба в рядах ВС, отпуска по беременности и родам, отпуска по уходу за детьми.
- Избранный будущим пенсионером способ пенсионного обеспечения в системе обязательного пенсионного страхования.
- Продолжение трудовой деятельности после наступления возраста пенсионирования.
Все эти факторы постоянно претерпевают изменения, а коренная ломка пенсионной системы РФ привносит изменения практически ежедневно.
Поэтому единственные достоверные расчеты калькулятора могут быть предоставлены лишь в части:
- прогнозируемого для выхода на пенсию года;
- возраста выхода на пенсию;
- минимального объема стажа, необходимого для выхода на пенсию.
Пенсионный возраст
Пенсионная реформа, одновременно с поднятием возрастной планки, предусмотрела и поэтапное пенсионирование тех, кто на момент введения реформы либо уже достиг нужного возраста, либо приблизился к нему. В соответствии с этапами реформы, предусмотренное реформой возрастное повышение будет происходить по формуле 1/1, то есть раз в год на год. Общий период введения условий реформирования займет 9 лет.
Подпадают под пенсионные нововведения мужчины, начиная с 1959 года рождения и женщины, начиная с 1963 года. Родившимся ранее этих лет реформа не угрожает, даже если они продолжают работу. Это связано с тем, что реформа не предусматривает ретроспективности, то есть обратной силы.
Предельно упрощенно поэтапность отражена в следующих схемах для мужчин и для женщин.
Мужчины:
Женщины:
То есть, начиная с 2028 года (разумеется, если все пойдет так, как предполагает Правительство и Госдума), закончится вводный период и россияне станут выходить на заслуженный отдых сразу по достижении ими соответствующего возраста.
Стаж для пенсии
Пенсионное законодательство предусматривает включение в пенсионный стаж не только времени, непосредственно занятого трудовой деятельностью, но и периоды, относимые к так называемым «социально значимым». К последним относятся годы жизни гражданина, занятые делами, важными для социума и государства в целом - служба в ВС, рождение и воспитание детей, уход за больным или престарелым родственником и т.д.
Пенсионная реформа предусматривает увеличение необходимого минимального стажа по мере введения в действие этапов повышения пенсионного возраста. В соответствии с этапами, приведенными в таблицах выше, распределены и этапы повышения размера минимального стажа, необходимого для выхода на пенсию. Несколько неправильным кажется решение российских законодателей об установлении равных требований к женскому и мужскому стажу, и, возможно, со временем будут введены некоторые модификации в этой части, однако на настоящий момент этапы повышения размера стажа выглядят следующим образом:
Балльная система
Расчет пенсионных баллов - очень трудоемкий процесс, алгоритмы которого, хотя и приведены в пенсионном законодательстве, на самом деле известны только работникам пенсионных фондов.
Рассчитать количество баллов сложно еще и потому, что ежегодно необходимый минимум баллов увеличивается на 2, 4 балла. Если в 2015 году для выхода на пенсию было достаточно около 7 баллов, то к 2025 году потенциальные пенсионеры должны будут обладать как минимум 30-ю баллами.
Более того, различные виды трудовой деятельности и значимых периодов в жизни дают разное количество баллов, регламентированных различными законодательными актами. Сделано ли это умышленно или случайно, но факт остается фактом - точный самостоятельный расчет невозможен.
В настоящее время на уровне Госдумы и Правительства РФ усиленно ведется обсуждение отказа от балльной системы, и следует думать, что за повышением пенсионного возраста будет введен отказ от процедуры накопления баллов. Поэтому, сколько бы прогнозов ни давали калькуляторы, сколько бы таблиц расчетов ни приводилось, скорее всего, они окажутся ненужными.
Исключения
Как и у всякого правила, у пенсионных изменений имеются исключения, то есть те случаи, в которых нововведения применяться не будут, хотя и выглядят некоторые совершенно нелогично. К исключениям относятся:
- Накопительные пенсии. Право воспользоваться накопленными средствами возникнет у предпенсионеров с момента достижения ими пенсионного возраста по старому законодательству, то есть с 55 и 60 лет в зависимости от пола. В данном случае имеется небольшое ограничение. Право на использование накоплений может возникнуть лишь при условии наличия минимального стажа 15 лет и количества баллов не менее 30.
- Страховые пенсии для льготников, сохранивших право досрочного выхода на пенсию . Помимо занятых на вредных производствах (списки 1, 2), к ним будут относиться также водители большегрузов на рудниках и шахтах, полевые геологи, лесоповальщики, женщины-асфальтоукладчицы и крановщицы, машинисты-железнодорожники (в том числе и метро), осуществлявшие непосредственную транспортировку пассажиров, портовые докеры, водители общественного транспорта, рыбаки, шахтеры, работники гражданской авиации, непосредственно занятые в обеспечении перелетов, оперативные сотрудники МЧС, работники исправительно-трудовых колоний.
- Государственные пенсии . Изменения не коснутся лиц, ликвидировавших чернобыльскую аварию, лиц, пострадавших в результате чернобыльской аварии, а также их близких родственников - членов семей.
- Пенсии госслужащих. Для этой категории будущих пенсионеров с 2018 года будет введен собственный поэтапный график, предполагающий увеличение возраста пенсионирования на шесть месяцев каждый год до достижения предельных величин.
Медицинские и педагогические работники
Существенные изменения ждут работников медицинской и преподавательской сферы. Если до введенных изменений в законодательство эти категории работников могли выйти на пенсию по достижении ими особого преподавательского или медицинского стажа, то, начиная с 2019 года, своим правом на досрочную пенсию они смогут воспользоваться только через 5 лет после накопления ими все тех же 25-30 лет стажа по специальности.
В отношении медиков и педагогов также введен поэтапный режим повышения пенсионного возраста в соответствии с таблицей, приведенной ниже:
Таким образом, начиная с 2023 года, все медики и преподаватели смогут заявить о желании выйти на отдых только через 5 лет после наработки для этого стажа.
Северяне
Свои «пятилетку» получили и граждане, осуществлявшие трудовую деятельность в условиях Крайнего Севера или приравненных к ним. Теперь их возраст пенсионирования увеличится именно на эту цифру и составит 55 и 60 лет (в зависимости от пола).
«Этапирование» возраста выхода на пенсию, во избежание шока, предусмотрено и для северян. Оно в общих чертах соответствует этапам для всех других граждан, за исключением того, что выходить на пенсию северяне все же будут на льготных условиях.
Мужчины-северяне:
Женщины-северянки:
Многодетные матери
Пенсионные льготы по новому законодательству будут предоставлены женщинам, относящимся к категории многодетных, вне зависимости от статуса детей - родных или усыновленных. Каждый ребенок, начиная с третьего, подарит своей матери 1 льготный год.
Трое детей дадут матери 3 льготных года, то есть возможность выйти на пенсию в 57 лет, если не имеется других льгот.
Четыре ребенка подарят матери 4 льготных года, которые позволят ей пенсионироваться на четыре года раньше, чем гражданам, не имеющим льгот.
Пенсионирование женщин, родивших либо усыновивших пятерых и более детей, не претерпит каких либо изменений и будет иметь место в возрасте 50 лет.
Стаж по Списку 1 для мужчин и женщин
При наличии такого стажа на пенсию можно выйти досрочно, согласно таблице ниже.
Стаж по Списку 2 для мужчин и женщин
При наличии такого стажа также на пенсию можно выйти досрочно, согласно таблице ниже.
Стаж по Крайнему Северу для мужчин и женщин
При наличии «северного» стажа на пенсию можно выйти досрочно, согласно таблице ниже.
Для педагогов, медиков, артистов и жителей Крайнего Севера
Постепенное повышение пенсионного возраста производится согласно таблице ниже.
Назначение страховой пенсии женщинам происходит при наличии соответствующего страхового стажа, нужного числа пенсионных баллов и достижения возраста 55 лет. Для родившихся в 1961 расчет выплат имеет свои особенности, поскольку у них имеется 2 года переработки.
Структура пенсии для родившихся до 1967 года
Согласно проведенной в 2015 г. пенсионной реформе, страховая пенсия состоит из двух частей:
- Фиксированной выплаты. Ее значение определяется ежегодно постановлением Правительства. В 2019 г. сумма равняется 4 982,90 рублей. Обратите внимание, что для определенных категорий пенсионеров, северян или лиц, имеющих иждивенцев, фиксированная выплата имеет другое значение.
- Индивидуальная. Расчет производится отдельно для каждого заявителя с учетом накопленных пенсионных баллов (ПБ).
Порядок начисления пенсии един для всех. Она назначается с даты обращения гражданина за ней, но не ранее возникновения права на ее получения. Для получения выплат женщинам 1961 года рождения (до 1967 – при наличии права на досрочный выход) необходимо обратиться в Пенсионный фонд (ПФР, ПФ РФ), Многофункциональный центр, через портал Госуслуги или напрямую к работодателю, предоставив:
- паспорт;
- СНИЛС;
- документы, подтверждающие неучтенную трудовую деятельность (справки, договоры, выписки, трудовую книжку).
Условия назначения в 2019 году
Женщинам 1961 года рождения назначение и расчет страховой выплаты по старости происходит при соблюдении следующих условий:
- Наличие страхового стажа – времени, на протяжении которого наниматель производил отчисления из заработной платы в Пенсионный фонд. В 2019 г. минимальное значение составляет 9 лет.
- Индивидуальный пенсионный коэффициент (ИПК). Минимальное количество на 2019 г. – 13,8. Произвести подсчет ПБ можно при помощи специального калькулятора на сайте ПФР.
- Достижение законодательно установленного возраста.
Формула расчета
До 2015 г. пенсионная выплата по возрасту состояла из двух частей – накопительной и страховой. Сегодня это два отдельных вида государственного обеспечения.
Женщина может самостоятельно решать, формировать ей накопительную пенсию или нет.
Расчет страховой пенсионной выплаты осуществляется с применением следующей формулы:
СП = ФВ + КПБ × СПБ, где:
- СП – страховая пенсия по возрасту;
- ФВ – фиксированная (базовая) выплата, размер которой на 2019 г. равен 4 982,90 р.;
- КПБ – количество накопленных баллов;
- СПБ – стоимость одного балла (на 2019 г. – 81,49).
КПБ – 31, СПБ – 81,49:
4 982,90 + 31 × 81,49 = 7 509,09
Страховая часть пенсионных накоплений для женщин 1961 года рождения
Размер фиксированной выплаты пересматривается ежегодно и утверждается постановлением Правительства, в то время как индивидуальная (страховая) часть – это совокупность нескольких составляющих, которые впоследствии преобразуются в ИПК:
- СП, заработанная до 2002 г.;
- СП с 2002 по 2014 г.;
- СП с 2015 г.;
- нетрудовые периоды, включаемые в страховой стаж.
Определение величины расчетного пенсионного капитала до 2001 года
Все денежные средства, перечисленные с дохода женщины 1961 года рождения, полученного ей до 2002 г., трансформируются в ПБ. Методика расчета такова:
- Определение длительности страхового стажа. Для этого применяется стажевый коэффициент (СК). Для женщин используется следующая формула:
Что касается мужчин, то для расчета берется аналогичный подход за исключением того, что предъявляются другие требования к стажу:
Важно знать, что вне зависимости от полученного результата, максимальное значение стажевого коэффициента ограничивается 0,75.
- Женщина 1961 года рождения проработала 19 лет. СК в данном случае будет 0,55.
- Женщина 1961 года рождения проработала 27 лет. СК в данном случае будет 0,62:
0,55 + 0,01 × (27 – 20) = 0,62.
- Женщина 1961 года рождения проработала 41 год. СК в данном случае будет 0,75:
0,55 + 0,01 × (41 – 20) = 0,76, но поскольку данное значение не может превышать 0,75, СК устанавливается на предельном уровне.
- Производится расчет коэффициента среднемесячного заработка (КСЗ). Берется средняя зарплата за 2001-2002 гг. либо за любые 60 месяцев. Далее полученный результат делится на среднемесячную зарплату по России за аналогичный промежуток времени (за 2001-2002 гг. – 1494,5 р.). Обратите внимание, что и здесь законодательством введены ограничения по максимальному коэффициенту – 1,2, за исключением женщин, работавших в это время в районах Крайнего Севера. Для них установлено значение 1,4–1,9.
- Средний заработок женщины 1961 года рождения за 2000-2001 гг. составил 900 рублей. КСЗ = 0,60:
900 / 1494,5 = 0,60.
- Средний заработок женщины 1961 года рождения за 2000-2001 составил 2 900 рублей, причем она не трудилась в северных районах. КСЗ = 1,2:
2 900 / 1 494,5 = 1,94, но поскольку законодательно максимальный КСЗ ограничен значением 1,2 коэффициент устанавливается на значении 1,2, а не 1,94.
- Вычисляется расчетная пенсия по состоянию на январь 2002 г.:
- СК – 0,68, а КСЗ – 0,60. РП составит 232,77 р.:
СК × КСЗ × 1671 = 0,68 × 0,60 × 1671 = 681,77. Поскольку это значение больше установленного минимума 660, из полученного результата вычитается 450. РП в данном случае будет равно 232,77 р.
- СК – 0,55 (стаж – 18 лет), а КСЗ – 0,91. РП составит 347,4 р.:
Определяется значение РП = СК × КСЗ × 1671 = 0,55 × 0,91 × 1671 = 836. Поскольку это значение больше установленного минимума 660, из него вычитается 450. Полученный результат (386) умножается на 0,9 (результат деления наработанного стажа на 20). РП = 347,4 р.:
РП = (СК × КСЗ × 1671 – 450) × (стаж / 20) = (0,55 × 0,91 × 1671 – 450) × (18/20) = 386 × 0,9 = 347,4 р.
- К сумме накопленных на 2002 г. пенсионных прав была применена процедура валоризации (разового увеличения). Если до 1991 г. у женщины не было стажа, размер РП увеличивается на 10%. За каждый год стажа дополнительно начисляется 1%.
- РП = 547 р. Стаж до 1991 г. – отсутствует. Сумма валоризации составит 54,7 р.:
547 × 10% = 54,7.
- РП = 547 р. Стаж до 1991 г. – 15 лет. Сумма валоризации составит 136,75 р.:
547 × (10% + 1% × 15 лет) = 547 × 25% = 136,75.
- Определяется величина пенсионного капитала. Поскольку эти суммы не проиндексированы на уровень инфляции, к полученному результату применяется поправочный коэффициент – произведение индексов с 2003 по 2014 г. – 5,6148.
- РП – 768,5 р. Индекс (2003-2014) – 5,6148. Величина пенсионного капитала составит 4 314,97 р.:
768,5 × 5,6148 = 4 314,97.
Расчет пенсионных накоплений с 2002 по 2014 годы
Начиная с 2002 г., в ПФ РФ имеются сведения обо всех страховых взносах, поэтому произвести расчет пенсии для родившихся до 1967 года проще:
- Получить извещение о состоянии лицевого счета через сайт госуслуг или при непосредственном визите в ПФР.
- Поскольку указанные в извещении суммы не были проиндексированы, каждую из них необходимо умножить на соответствующий индекс:
|
Коэффициент индексации |
|
- Полученные цифры нужно сложить. Итоговое значение будет пенсионным капиталом за период с 2002 по 2014 г.
- Для расчета страховой пенсии полученную сумму пенсионного капитала делят на 228 месяцев – возраст дожития.
- Пенсионный капитал равен 1 563 212 р. Страховая пенсия будет равняться 6 856,19 р.:
СП = пенсионный капитал / возраст дожития = 1 563 212 / 228 = 6 856,19
- Определятся ИПК за 2002-2014 гг. Для этого страховую часть пенсии делят на стоимость ПБ на 01.01.2015 г. (64,10 р.).
- Страховая часть пенсии – 7 500 р. ИПК составит 117 баллов:
ИПК = страховая часть пенсии / стоимость ПБ на 01.01.2015 = 7500 / 64,10 = 117.
Как учесть пенсионные баллы с 2015 года
Начиная с 2015 г., все перечисленные за женщину 1961 года рождения страховые взносы преобразуются в ПБ и хранятся на лицевом счете. Законодательно ограничено максимальное число:
Число ПБ определяется исходя из формулы:
ПБ = СУСВ / НРВ × 10, где:
- ПБ – количество пенсионных баллов;
- СУВЗ – сумма уплаченных страховых взносов;
- НРВ – нормативный размер взносов на страховую пенсию (16% от максимальной взносооблагаемой зарплаты, размер которой пересматривается Правительством ежегодно).
Расчет пенсии для женщины 1961 года рождения имеет одну особенность. Поскольку она выходит на заслуженный отдых позже положенного срока на 2 года, законодательством предусмотрена мера стимулирования – повышающий коэффициент к фиксированной выплате и индивидуальной части:
|
Выход на общих основаниях |
При праве на досрочную пенсию |
||
Итоговый вариант формулы для расчета пенсии женщине 1961 года рождения будет выглядеть так:
П = ФВ × ПК1 + ИПКобщ × СПБ × ПК2, где:
- ФВ – фиксированная выплата;
- ИПКобщ – число заработанных за все время ПБ;
- СПБ – стоимость одного балла.
- ФВ = 4 892,90 р.;
- ПК1 = 1,12;
- ПК2 = 1,15;
- ИПКобщ = 104;
- СПБ = 81,49.
П = 4 892,90 × 1,12 + 104 × 81,49 × 1,15 = 15 226,25 р.
Значение общего ИПК состоит из суммы четырех частей:
- ИПК2002 – число ПБ, заработанных до 2002 г.;
- ИПК2002-2014 – число ПБ, заработанных с 2002 по 2014 гг. (включительно);
- ИПК2015 – число ПБ, начисленных после 2015 г.;
- ИПКнестраховой – число ПБ за нестраховые периоды.
Для определения каждого из них применяется отдельная формула:
- ИПК2002 = страховая часть пенсии до 2002 г. / 64,1;
- ИПК2002-2014 = страховая часть пенсии за 2002-2014 гг. / 64,1;
- ИПК2015 = сумма ПБ, начисленных за 2015, 2016, 2017 и 2019 гг.;
- ИПКнестраховой:
|
Нестраховые периоды |
|
|
получение пособия по безработице или переселение в другую местность по направлению службы занятости |
|
|
нахождение на больничном при условии получения выплат по обязательному социальному страхованию |
|
|
уход за инвалидом 1 группы, престарелым старше 80-летнего возраста или ребенком-инвалидом |
|
|
участие в оплачиваемых общественных работах |
|
|
отпуск по уходу за ребенком от рождения до 1,5-летнего возраста (до 2015 г. – не более 4,5 лет совокупно, с 2015 г. – не более 6) |
1,8 – за первого ребенка |
|
3,6 – за второго |
|
|
5,4 – за третьего и четвертого |
|
|
проживание с супругом в местности прохождения им военной службы, если там невозможно устроиться по специальности (максимум 5 лет) |
|
|
нахождение за границей, если супруг работает в дипломатическом корпусе (максимум 5 лет) |
П = ФВ × ПК1 + (ИПК2002 + ИПК2002-2014 + ИПК2015 + ИПКнестраховой) × СПБ × ПК2, где:
- П – размер предполагаемой выплаты;
- ФВ – фиксированная выплата;
- ПК1 – премиальный коэффициент к фиксированной выплате;
- ПК2 – премиальный коэффициент к страховой части;
- ИПК2002 – количество ПБ, заработанных до 2002 г.;
- ИПК2002-2014 – количество ПБ, заработанных с 2002 по 2014 гг. (включительно);
- ИПК2015 – количество ПБ, начисленных после 2015 г.;
- ИПКнестраховой – количество ПБ за нестраховые периоды;
- СПБ – стоимость одного балла.
Калькулятор пенсии в 2019 году
Видео
В системе обязательного пенсионного страхования у работающих граждан формируются страховые пенсии и пенсионные накопления. Страховые пенсии бывают трех видов: по старости, по инвалидности, по случаю потери кормильца. Выплаты из средств пенсионных накоплений назначаются и выплачиваются в виде срочной или единовременной пенсионной выплаты либо накопительной пенсии.
Пенсионные права граждан формируются в индивидуальных пенсионных коэффициентах. Все ранее сформированные пенсионные права были конвертированы без уменьшения в пенсионные коэффициенты и учитываются при назначении страховой пенсии.
Условиями возникновения права на страховую пенсию по старости на общих условиях являются:
- достижение возраста 65 лет – для мужчин, 60 лет – для женщин (с учетом переходных положений, предусмотренных приложением 6 к Закону № 400-ФЗ). Отдельные категории граждан имеют право на назначение страховой пенсии по старости досрочно;
- для лиц, замещающих государственные должности Российской Федерации и замещаемые на постоянной основе государственные должности субъектов Российской Федерации, замещаемые на постоянной основе муниципальные должности, должности государственной гражданской службы Российской Федерации и должности муниципальной службы, - возраста, указанного в приложении 5 к Закону № 400-ФЗ. Уже в 2017 году начался процесс повышения пенсионного возраста для государственных служащих по полгода в год до 65 лет (мужчины) и до 63 лет (женщины). С 1 января 2021года увеличится шаг повышения возраста выхода на пенсию – по году в год. Таким образом, пенсионный возраст для государственных служащих приводится в соответствие с предложением по темпам повышения общеустановленного возраста для всех.
При этом если такие лица имеют страховой стаж не менее 42 и 37 лет (соответственно мужчины и женщины), страховая пенсия по старости может назначаться им на 24 месяца ранее достижения указанного возраста, но не ранее достижения возраста 60 и 55 лет (соответственно мужчины и женщины).
Гражданам, которые указаны в части 1 статьи 8, пунктах 19 - 21 части 1 статьи 30, пункте 6 части 1 статьи 32 Закона N 400-ФЗ «О страховых пенсиях» и которые в период с 1 января 2019 года по 31 декабря 2020 года достигнут возраста, дающего право на страховую пенсию по старости (в том числе на ее досрочное назначение) в соответствии с законодательством Российской Федерации, действовавшим до 1 января 2019 года, либо приобретут стаж на соответствующих видах работ, требуемый для досрочного назначения пенсии, страховая пенсия по старости может назначаться ранее достижения возраста либо наступления сроков, предусмотренных соответственно приложениями 6 и 7 к указанному Федеральному закону, но не более чем за шесть месяцев до достижения такого возраста либо наступления таких сроков.
Количество пенсионных коэффициентов зависит от начисленных и уплаченных страховых взносов в систему обязательного пенсионного страхования и длительности страхового (трудового) стажа.
За каждый год трудовой деятельности гражданина при условии начисления работодателями или им лично уплаченных страховых взносов на обязательное пенсионное страхование у него формируются пенсионные права в виде пенсионных коэффициентов.
Максимальное количество пенсионных коэффициентов за год с 2021 года – 10, в 2019 году – 9,13.
Сколько пенсионных коэффициентов
может быть начислено Вам за 2019 год?
Введите размер Вашей ежемесячной
заработной платы до вычета НДФЛ:
Как рассчитать трудовую пенсию по старости?
Подписка на новости
Письмо для подтверждения подписки отправлено на указанный вами e-mail.
15 февраля 2012 09:58
В соответствии с действующим пенсионным законодательством трудовая пенсия по старости может состоять из следующих частей:
-страховой части (до 1 января 2010 года устанавливалась и выплачивалась также базовая часть трудовой пенсии по старости, после указанной даты она была объединена со страховой частью в связи с отменой единого социального налога);
-накопительной части (данная часть пенсии будет устанавливаться для лиц, имеющих на неё право, не ранее 01.07.2012 г.).
Размер страховой части трудовой пенсии по старости определяется по формуле:
ПК1- сумма страховых взносов, поступивших в Пенсионный Фонд Российской Федерации за застрахованное лицо, начиная с 01.01.2002 года;
ПК2- часть расчетного пенсионного капитала, исчисленная с учетом стажа и заработка до 01.01.2002 года (далее пенсионный капитал на 01.01.2002г.)
СВ- сумма валоризации, которая составляет 10% величины ПК2, плюс при наличии трудового стажа до 01.01.1991г. за каждый полный год дополнительно по 1%.
Расчет ПК2- осуществляется по следующей формуле:
РП-расчетный размер трудовой пенсии на 01.01.2002г.;
450- размер базовой части трудовой пенсии по старости, который установлен законодательством Российской Федерации по состоянию на 1 января 2002 года;
Т-количество месяцев ожидаемого периода выплаты трудовой пенсии по старости (на 2002 год-это 12 лет (144 месяца), ежегодно увеличивается на 6 месяцев и к 2013 году составит 19 лет (228 месяцев)).
Кроме того, пенсионный капитал на 01.01.2002г. (ПК2) подлежит умножению на все индексы увеличения страховой части трудовой пенсии с 01 января 2002 года до даты назначения пенсии.
В свою очередь расчетный размер трудовой пенсии (РП) зависит от продолжительности трудового стажа и заработной платы. РП определяется для мужчин, имеющих общий трудовой стаж не менее 25 лет и для женщин, имеющих общий трудовой стаж не менее 20 лет, по формуле:
РП= СК*ЗР/ЗП*СЗП, где
ПК2=1183,07-450*216=158343,12
Полученный расчетным путем пенсионный капитал индексируем на 01.02.2012г. (на дату назначения пенсии) и получаем ПК2 на дату назначения пенсии:
ПК2 на дату назначения пенсии = =158343,12*1,307*1,177*1,114*1,127*1,16*1,204*1,269*1,1427*1,088*1,07=
721026,71
После расчета ПК2 определяем размер валоризации (СВ):
У заявительницы до 01.01.1991г. выработано 14 лет стажа, соответственно процент валоризации равен 24 (14% за стаж до 1991 года + 10% за стаж до 2002 года)
721026,71*0,24 (24%)=173046,41
Работодателем перечислена сумма страховых взносов за застрахованное лицо, начиная с 01.01.2002 года, в сумме 185000 рублей (ПК1).
Рассчитаем расчетный пенсионный капитал на дату назначения пенсии (ПК):
ПК=ПК1+ПК2+СВ=185000+721026,71+173046,41=1079073,12
В итоге размер страховой части (СЧ) будет равен сумме фиксированного базового размера страховой части трудовой пенсии по старости (Б), установленного на дату назначения пенсии, и расчетного пенсионного капитала (на дату назначения пенсии (ПК), деленного на период выплаты пенсии (Т) (СЧ= ПК/Т+Б)
Б -установленный Правительством Российской Федерации по состоянию на 01.02.2012г. равен 3170,48.
СЧ= ПК/Т+Б=1079073,12/216+3170,48=8166,19
Таким образом, на дату назначения пенсии ее размер составил 8166 рублей 19 копеек.
В дальнейшем рассчитанный размер пенсии будет постоянно индексироваться с учетом роста цен согласно постановлений Правительства РФ.
Расчет пенсии для родившихся в 1960 году
Родившиеся в 1960 и 1961 году: как начисляется пенсия
За последние годы у Пенсионного фонда прибавилось расходов, так как увеличилось количество людей достигших пенсионного возраста. Уйти на заслуженный отдых в РФ мужчины могут с 60 лет, женщины – с 55. До этого года страховые взносы подразделялись на два вида – базовый и накопительный. Последний вид, государство хотело вкладывать в проекты разного направления, чтобы инфляция не оказывала влияния на откладываемые средства. Но это не возымело должного эффекта, и привело к задолженности государства перед пенсионерами. В рамках именно этой пенсионной реформы предложены новые варианты пополнения и возврата задолженности.
Чтобы разобраться с вопросом выплат досконально, предлагаем ознакомиться с новыми правилами выплат, узнать, кому и сколько положено получать, и другую уточняющую информацию. Собрав мнение юристов, обывателей и людей, специализирующихся на пенсионных вопросах, хотим внести ясность и раскрыть эту тему, для всех кто интересуется положением пенсионеров в России.
Расчет пенсии для родившихся в 1960 году
Расчет пенсии для родившихся до 1967 года: порядок оформления начислений
Третьим условием при получении страхового пособия являются индивидуальные коэффициенты. Это количество баллов, заработанных за 12 месяцев или тех периодов, которые входят в стаж. Данные коэффициенты рассчитываются в зависимости от заработной платы человека при условии его официального трудоустройства. Чем больше заработная плата, тем выше коэффициенты. Основное условие – до выхода на заслуженный отдых коэффициенты не должны быть меньше 30.
- лиц, работавших в подземных сооружениях или в цехах с повышенными температурами, с особо тяжелыми условиями работы;
- женщин, трудившихся с высокой интенсивностью или управлявших тяжелой техникой;
- железнодорожников;
- геологоразведчиков, поисковиков;
- рабочих морских и речных судов;
- горнорабочих;
- работников авиационной отрасли;
- спасателей;
- педагогов;
- медиков, работающих с населением.
Пенсионный калькулятор
Фактический размер страховой пенсии рассчитывается Пенсионным фондом Российской Федерации при обращении за ее назначением с учетом всех сформированных пенсионных прав и льгот, предусмотренных пенсионным законодательством на дату назначения пенсии. Например, для инвалидов I группы, граждан, достигших 80-летнего возраста, граждан, работавших или проживающих в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, страховая пенсия будет назначаться в повышенном от расчётного размере за счёт увеличенного размера фиксированной выплаты либо применения «северных» коэффициентов.
Данные результаты расчета страховой пенсии носят исключительно условный характер и не должны восприниматься Вами как реальный размер Вашей будущей пенсии. Для простоты восприятия получаемых результатов все расчеты производятся в постоянных условиях 2019 года. Для целей расчета принято, что весь период формирования Ваших будущих пенсионных прав проходил в 2019 году и Вам «назначили» страховую пенсию в 2019 году с учетом указанных лично Вами жизненных планов, а также при условии, что Вы все годы трудовой жизни будете «получать» указанную Вами заработную плату.
Как будет начисляться пенсия, рождённым в 1960 г
Для приблизительного расчета итоговой суммы пенсии нужно использовать следующую формулу: сумму начисленных взносов на момент наступления пенсионного возраста на страховую и накопительную (при наличии) части пенсии разделить на 228 месяцев (период дожития). К этому числу нужно прибавить фиксированный базовый размер трудовой пенсии (в 2013 году равен 3610,31 руб., а для льготных категорий граждан установлен в повышенном размере). Результатом и будет ежемесячная пенсия по старости (ст. 14 Федерального закона от 17.12.2001 № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации»).
Многие люди после достижения пенсионного возраста перестают работать и живут на одну пенсию. Однако государство такое положение дел не очень устраивает. Поскольку количество пенсионеров по отношению к работоспособному населению растет, а значит, увеличиваются и расходы Пенсионного фонда, который при дефиците пополняется за счет федерального бюджета.
Пенсионный калькулятор Онлайн
- Результаты расчетов пенсии носят исключительно условный характер и предназначены только для ознакомления с величиной Вашей будущей пенсии. За более точным расчетом мы рекомендуем обратиться в пенсионный фонд.
- Все данные расчетов: коэффициенты, стоимость балла, размер фиксированной выплаты, которые используются в калькуляторе приведены на 1 января 2019 года . Это означает что на весь период трудового стажа, который вы укажите в расчетах будут действовать значения коэффициентов, фиксированных выплат, вашей зарплаты и т.д. с учетом индексации 2019 года.
- Калькулятор будет более полезен тем пользователям, которые только начинают свой трудовой стаж.
- При расчете условно считается, что в 2019 году у Вас возникает право на назначение пенсии с теми данными, которые Вы ввели.
- Если Вам необходимо предварительно рассчитать ГИПК, вы можете это сделать на этой странице.
При расчете условного размера страховой пенсии используются
следующие показатели 2018 года:
- Фиксированная выплата - 4982 руб. 90 коп.
- Стоимость 1 пенсионного коэффициента - 81,49 руб.
- Максимальная заработная плата до вычета НДФЛ,
облагаемая страховыми взносами - 85 083 рублей в месяц
Как расчитать пенсию с 2015 года для женщин 1960 года рождения
В Российской Федерации пенсионный возраст для женщин наступает в 55 лет. Незадолго до достижения данного возраста необходимо собрать нужные документы для оформления пенсии, однако при этом обязательным условием является наличие страхового стажа не менее чем за пять лет.
Что такое страховой стаж? Это общее число лет работы потенциального пенсионера, при которых работодатели осуществляли страховые выплаты в Пенсионный Фонд, а так же другие периоды, которые пенсионер сможет подтвердить документально.
На сегодняшний день в части расчета пенсионных выплат произошли некоторые изменения. Таким образом, для женщин 1960 года рождения, которые достигли пенсионного возраста в 2015 году, расчет пенсии будет осуществляться иным способом – по системе накопления индивидуальных баллов. Баллы будут начисляться пенсионерам в соответствии со стажем работы. Соответственно, чем больше стаж работы, тем большее количество баллов будет на Вашем счету. Максимальное количество баллов, которое возможно получить за год равняется 10. В момент выхода на пенсию, накопленные баллы суммируются и умножаются на их стоимость. Стоимость баллов рассчитывается Государством каждый год в соответствии с уровнем инфляции. Например, в 2014 году 1 балл равнялся 64 рублям.
Как уже упоминалось выше, для получения пенсионных выплат необходимо наличие минимального страхового стажа в течение пяти лет. Этого достаточно для оформления трудовой пенсии, однако ее размер будет не велик, ведь чем выше стаж – тем больше сумма. Кроме стажа, на размер пенсии так же влияет размер заработной платы и возраст обращения. То есть, чем позже Вы обратитесь в Пенсионный Фонд за выплатами, тем выше будет индексироваться будущая пенсия.
Какие документы потребуются для оформления пенсии по возрасту в 2015 году
Итак, подавать в Пенсионный Фонд необходимо следующие документы:
- заявление на специальном бланке;
- удостоверение личности;
- трудовую книжку, где указаны периоды трудовых лет;
- справки с каждого места работы о среднемесячной заработной плате за 60 месяцев подряд до 2000-2001 года;
- пенсионное страховое свидетельство.
Документы нужно подавать за один месяц до наступления пенсионного возраста. А чтобы рассчитать размер своих пенсионных выплат, любой желающий потенциальный пенсионер может зарегистрироваться на официальном сайте Пенсионного Фонда РФ и там произвести расчет посредством специального калькулятора.
Как начисляется пенсия для родившихся в 1961 году
- При вводе в поля калькулятора дробных чисел – продолжительности стажа, отношения заработков (КСЗ) и т.д. - их следует вводить через точку. Например, если стаж до 1991 составляет 5 лет и 3 месяца, т.е. 5 полных лет и 3/12 (1/4) года, то в соответствующее поле следует ввести 5.25. Если ваш КСЗ равен 0,9, то в соответствующее поле следует ввести 0.9. Это правило – ввод десятичных дробей с точкой (а не с запятой) действует для всех полей калькулятора.
- Реальная пенсия, начисленная вам в ПФ, может немного отличаться от рассчитанной. Это связано с тем, что некоторые данные – стаж, размер среднемесячной зарплаты и другие, которые вводятся вами по памяти, не отражены в ПФ на вашем ИЛС или не имеют документального подтверждения.
Видео удалено.
Расчет размера пенсии по старости своими силами удается далеко не каждому. Страховая, пенсия, накопительная пенсия, фиксированная выплата – для большинства звучат абстрактно и малопонятно. Формулы расчета пенсии, а точнее около полутора десятков формул, не позволяют ни понять, ни самостоятельно оценить ее размер. Начиная с 2015 года изменился и порядок оценки пенсионных прав. Оценка пенсионных прав за периоды до 2015 года проводится на основе Федерального закона № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ», а расчеты за периоды после 2015 года проводятся по новым правилам - на основе Федерального закона № ФЗ-400 «О страховых пенсиях». Официальная информация, изложенная в законах и комментариях к ним, картину не проясняют, а скорее усложняют. Мы решили облегчить эту задачу и разработали для пользователей специальный пенсионный калькулятор, предназначенный для расчета размера трудовой пенсии по старости. Будем признательны всем, кто выскажет свои замечания и пожелания по его усовершенствованию или заметит неточности в расчетах.
Перед применением прочитанного - проконсультируйтесь с профессионалами, т.к. законодательная база меняется очень быстро.
Интернет-маркетолог, редактор сайта "На доступном языке"
Дата публикации:13.04.2017
С текущего года существенно изменился порядок начисления пенсионных выплат. В первую очередь это связано с финансовым кризисом и стремительно тающими резервами Пенсионного фонда.
И первыми, кто столкнется с такими поправками, станут граждане, выходящие на пенсию уже в 2015-2016 году. Сегодня поговорим о том, как начисляется пенсия для родившихся в 1960 и 1961 году в связи с текущими поправками в законодательство.
Что изменится
Со следующего года вступят в силу поправки в пенсионное законодательство, согласно которым система расчета пенсии претерпит изменения. Прежде всего, следует отметить появление трех частей выплат, в число которых входят:
- Основная. Фактически является установленным законом минимумом, на который может рассчитывать каждый житель РФ.
- Страховая. Рассчитывается с учетом специальных коэффициентов.
- Накопительная. Расчет производится исходя из количества взносов, сделанных гражданами и их работодателями в период трудовой деятельности.
Самое главное различие, в сравнении с предыдущими годами, заключается в том, что расчет выплат и коэффициентов производится из годового расчета. Фактически расчет теперь выглядит следующим образом:
- суммарный доход за год необходимо разделить на максимальную сумму заработной платы;
- получившееся число умножаем на 10.
Кроме того, к 10 прибавляется специальный коэффициент, который может быть назначен согласно тем или иным обстоятельствам. Он назначается для мужчин, проходящих военную службу и женщин, занимающихся уходом за ребенком. Значения его следующие:
- за службу в армии – 1,1 ежегодно;
- при уходе за первым ребенком – 1,1;
- за вторым – 2,2;
- за третьим и последующими – 3,3.
Пенсионеров стимулируют к продолжению работы
Если вы выходите на пенсию, но трудиться не прекращаете – дальнейшая сумма пенсии будет расти. Таким образом, если пенсионер не обращается в территориальное управление ПФР на протяжении трех лет, размер страховой пенсии автоматически возрастает на 24%. Более того, если лицо преклонного возраста продолжает работать еще на протяжении 9 лет с момента наступления даты выхода на пенсию – страховую пенсию увеличат еще на 90%. Однако следует помнить, что подобные надбавки будут начисляться только в том случае, если пенсионер не обращается за назначением выплат по достижении 55 и 60 лет соответственно.
Примерно такие изменения ожидают лиц, которые родились в 1960 и 1961 году. Кроме того, ожидается, что в дальнейшее время будут вноситься дополнительные поправки, поэтому для пенсионеров, которые намерены завершить трудовую деятельность, к примеру, в 2017 году, эта информация может быть не актуальна. Поэтому старайтесь следить за последними новостями из ПФР, коих в 2016 году ожидается немало.